Die Ketten überholen: Wie man ein besserer Arbeitgeber in der Hotellindustrie werden kann
Die Hotellerie verliert Talente – und das aus vermeidbaren Gründen Es ist nicht schwer, Hotels als Arbeitgeber zu übertreffen. Die Hotellerie kämpft seit COVID mit der Suche nach qualifiziertem Personal, und dennoch hört man unglaubliche Geschichten. Kürzlich erzählte mir ein Revenue-Manager-Kollege, dass er nach drei Wochen in einem renommierten Hotelketten-Job noch immer keinen Login für […]