ÜBER UNS
UNSERE GESCHICHTE
Bereits in den Jahren vor der Gründung von berner+becker revenue management konnten wir den stetigen Wachstum und die Bedeutungssteigerung dieser Tätigkeit beobachten. Mit der Ausweitung dieses Geschäftsfeldes ist es kontinuierlich wichtiger geworden, Zugang zu erfahrenen und qualifizierten Experten zu haben, die sich dem Revenue Management methodisch annehmen. Unsere Erfahrung hat gezeigt wie schwierig es ist eben diese kompetenten Experten zu finden und langfristig zu binden.
Da wir erkannt haben, dass die meisten Hotels vor dieser Herausfordung stehen, haben wir uns entschlossen berner+becker revenue management zu gründen, um Hotels trotz dieses Mangels an Experten Zugang zu professionellem Revenue Management zu ermöglichen.
Durch unser Angebot an maßgeschneidertem Outsourced Revenue Management, unserer Revenue Management Beratung und unseren Schulungen, haben wir einen Weg gefunden, hochwertiges und kosteneffizientes Revenue Management für alle Arten von Hotels bereitzustellen.
Als unabhängiges, kettenzugehöriges, neues oder etabliertes Hotel, mit der Absicht Ihre Revenue Management Strategien zu verbessen oder zu implementieren, sind Sie bei uns richtig!
DAS TEAM
Geboren und aufgewachsen an der norddeutschen Küste, studierte Lars an der Oxford Brookes University in Großbritannien, wo er seinen Abschluss mit einen First Class Honours Degree (B.Sc.) in Int. Tourism Management ablegte. Die Kombination seiner langjährigen Begeisterung für Zahlen und Datenanalyse mit seiner Faszination für Hotels führten schnell zur Entscheidung, seine Karriere auf Revenue Management zu konzentrieren. Seitdem stieg Lars in diverse Führungspositionen verschiedener großer Hotelketten auf und verbesserte dort die Ergebnisse für viele wichtige Märkte in Zentraleuropa.
Neben seinem Talent, Hotelumsätze zu steigern, bereichert Lars das Team von berner+becker mit seiner konzeptionellen und strukturierten Herangehensweise. Wenn er nicht durch die Arbeit bei berner+becker eingespannt ist, versucht Lars, zusammen mit seiner Frau, so viel wie möglich zu reisen und neue Kulturen zu entdecken.
Ursprünglich aus Stockholm, Schweden, ließ sich Pontus 2011 in Deutschland nieder.
Nach dem Abschluss seines B.A (Hons) in Int. Hospitality Management with Finance and Revenue Management auf dem Glion Institute of Higher Education in der Schweiz, übernahm er diverse Führungspositionen innerhalb des Revenue Management in großen internationalen Hotels. Basierend auf seiner Berufserfahrung, entschied er sich, seinem unternehmerischen Geist zu folgen und gründete zusammen mit Lars berner+becker. Durch seinen visionären Ansatz gewährleistet er, dass Kreativität und Wachstum die oberste Priorität des Unternehmens bleiben.
In seiner Freizeit fährt Pontus gerne Ski, abhängig vom Wetter entweder in den Bergen oder auf dem Meer. Er schlägt weder eine fröhliche Runde Golf, noch ein gutes Tennisspiel aus. Pontus reist gerne, lernt neue Kulturen kennen, genießt gutes Essen und verbringt Zeit mit Familie und Freunden.
Veit begann seine Karriere in der Hotellerie mit einer Hotelmanagementausbildung an der Hotel-Akademie Dresden und parallelem BWL Studium (BA Hons). Als für ihn feststand, dass Revenue Management seine berufliche Zukunft bestimmen würde, entschied er sich zu einem zusätzlichen Fernstudium an der Cornell University. Seither war Veit in Schlüssel- und Führungspositionen im Revenue Management namhafter Hotelgruppen auf europäischer Ebene, zuletzt für Hilton in London, tätig und ist nun berner+becker mit dem Ziel beigetreten, wertvolles Wissen und best practice der Privathotellerie zugänglich zu machen.
Außer seiner Passion für Revenue Management hat Reisen in Verbindung mit gutem Essen aus den Küchen dieser Welt einen großen Stellenwert für Veit.
Robert verstärkt berner+becker als Senior Revenue Analyst und war zuvor als Director of Revenue im Roomers Munich, welches Teil der Autograph Collection von Marriott ist, beschäftigt.
Ursprünglich aus Berlin, mit mehr als vier Jahren internationaler Erfahrung im Revenue Management, wird er in Zukunft Kunden, Hotels, und das berner+becker Team mit seiner Revenue Management Expertise und der Entwicklung von Tools unterstützen, um Revenue Management Trends noch detaillierter zu analysieren.
Robert hat einen Doppelabschluss in Internationalem Hotelmanagement von der IUBH School of Business and Management und der University of Brighton. Momentan absolviert er ebenso seinen MBA an der Steinbeis School of Management and Innovation.
In seiner Freizeit besucht Robert gerne Berlin und trifft sich mit Freunden auf ein kühles Helles in München.
Ursprünglich aus Kroatien, hat Marin in insgesamt sieben verschiedenen Ländern auf drei Kontinenten gelebt, bevor es Ihn 2015 nach Deutschland zog. Seinen MSc in Hospitality Management absolvierte er in Ottawa, Kanada und in Brüssel. Darüber hinaus hat er erfolgreich das Revenue Management Certificate Program der eCornell Universität abgeschlossen. Aufgrund seiner Affinität für Analysen und seinem Zahlenverständnis ist er früh ins Revenue Management eingestiegen. Marin hat z.B. als Revenue Manager für Thon Hotels in Brüssel und als Senior Cluster Revenue Manager für die Radission Hotel Group gearbeitet, wo er herausragende Resultate für die von ihm betreuten Hotels in ganz Europa erzielte und wesentlich zum Erfolg und Wachstum des Revenue Centers beigetragen hat.
In seiner Freizeit spielt Marin Basketball, reist viel und verbringt Zeit am Strand.
Bereits während seines Hotelmanagementstudiums (B.A.) an der IUBH School of Business and Management und der Northern Arizona University, wo er sich unter anderem zum “Certified Hospitality Revenue Manager (CHRM®)“ weiterbildete, legte Till den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere im Bereich Revenue Management. In seiner Zeit bei der NH Hotel Group verantwortete er die strategische Neuausrichtung sowie Umsatzoptimierung einer Vielzahl an Hotels in Märkten im süddeutschen Raum.
In der Freizeit haben das gesellige Zusammensein mit Freunden bei gutem Essen einen hohen Stellenwert. Darüber hinaus reist Till sehr gerne und fiebert als begeisterter Eishockeyfan dem nächsten Spieltag entgegen.
Während des Hotelmanagement Studiums an der IUBH und an der Victoria Universität, Melbourne hat Carina ihr Interesse für Revenue Management entdeckt und das große Umsatzpotential für Hotels erkannt. Sie machte dies daraufhin zum Thema ihrer Diplomarbeit sowie entschied sich für den Berufseinstieg in diesem Bereich.
In den letzten 8 Jahren hat Carina in Wien in verschiedenen großen Kettenhotels ihr Wissen mit diversen Daten-Analysen in die Praxis umsetzen und erweitern können. Zuletzt hat Carina für IHG Corporate Office remote gearbeitet und Franchisenehmer des Konzerns innerhalb Europas von Dublin bis Bukarest betreut, geschult oder beraten die Umsätze, Profitabilität und Marktanteile dieser Häuser zu verbessern.
In der Freizeit genießt Carina gerne gutes Essen mit Freunden und Familie, die des Öfteren auch in den Genuss kommen von ihr bekocht zu werden.
Nach dem Studium der Hotel- und Resort-Management- und Betriebswirtschaftslehre am Hotel Institute Montreux, entwickelte Andrea bald eine Begeisterung für das Revenue Management. Dieser folgte sie während ihrer Zeit bei Starwood Hotels und Resorts unter anderem für die LeMeridien Hotels in München und Wien. Ihren akademischen Grad erweiterte sie mit einem M.A. in International Marketing an der EADA Business School in Barcelona. Ständig darauf bedacht sich weiter zu entwickeln und mit Ihrer Erfahrung das Unternehmen zu unterstützen, tritt sie dem Team als Revenue Manager bei.
Außerhalb der Arbeit probiert Andrea gerne neue sportliche Aktivitäten aus oder entspannt in gemütlicher Runde mit Freunden über einer Käseplatte und einem Glas Wein.
Geprägt durch den elterlichen Landgasthof begeistert sich Rowena schon früh für die Hotellerie und entschloss sich zu einem dualen Studium an der DHBW Baden Württemberg – Ravensburg mit dem Abschluss Bachelor of Arts in Hotel- und Gastronomiemangement. Durch Ihr analytisches Denken und Ihre Zahlenaffinität zog es Sie erst in die Distribution der deutschen Hotelkooperation Ringhotels e.V. um danach im Revenue Management die stategische Ausrichtung und den Brandswitch zweier Münchner Hotels von Angelo by Vienna House zu Holiday Inn zu begleiten. Sie unterstützt das Team als Revenue Manager und legt dabei viel Wert auf eine stetige Weiterentwicklung sowie den Erfahrungsaustausch.
In Ihrer Freizeit verbringt Rowena gerne Zeit mit Ihren Freunden und der Familie. Bei einer Radtour am Kanal entspannt sie ebenso wie beim Schmökern eines guten Buches.
Igor ist in Belgien aufgewachsen und spricht fließend Niederländisch und Französisch. Er entschied sich dafür Hotelmanagement (BA) an der Erasmus Hochschule in Brüssel zu studieren, durch einen weiterführenden MSc. in BWL an der Freien Universität in Brüssel festigte er seine Kenntnisse weiter. Er begann seine Karriere als Market Analyst für Starwood in Deutschland und entwickelte dort sein Interesse für das Revenue Management. Dieser Schritt führte zu seiner ersten Revenue Management Rolle in Weimar innerhalb des Konzerns, gefolgt von einem Wechsel nach München als Sr. Revenue Management Executive für 3 Hotels. In seiner Freizeit treibt Igor gerne Sport, geht joggen, und Bouldern. Ansonsten verbringt er gerne Zeit mit Freunden und Familie und hat immer Zeit für ein gutes belgisches Bier.
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Wir sind stolz darauf mit verschiedenen namenhaften Partnern zusammen zu arbeiten und davon überzeugt, dass wir durch starke Partnerschaften die bestmöglichen Ergebnisse für unsere Kunden erzielen können.
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